川崎市幸区の社労士
鈴木社会保険労務士事務所

「従来のタイムカードを廃止して、クラウド勤怠管理システムを導入したい」「従業員がスマホやパソコンで給与明細を見られるようにしたい」とお考えの企業様が多くなってきています。

　しかし、小規模の企業様においては、導入をスムーズに進めてくれる担当者が社内にいなかったり、費用面の負担から導入を躊躇していたりと、なかなか思うように導入が進んでいないケースがあります。また、折角導入しても、勤怠管理～給与計算～web給与明細へのデータアップロードという流れがしっかり出来上がっておらず、適切な労務管理に結び付いていないケースもあります。

そこで、当事務所では、

　☑社会保険・労働保険手続き代行、各種相談、給与計算代行が含まれるトータルサポート契約

　☑クラウド勤怠管理システムを無料でご提供

　☑勤怠管理システムの面倒な設定も代行。日々の使い方も支援。

　☑スマホやパソコンで給与明細閲覧が可能なシステムも無料でご提供

　☑面倒な有休残日数の計算も社労士が管理

　☑住民税（市県民税）の納付管理や手続きも社労士が代行

という小規模企業向けの顧問契約特別プランをご用意いたしました。勤怠管理やweb給与明細のシステムはネットで探せば様々な業者から提供されていますが、当然ながらそれらは毎月あるいは毎年の利用料が必要。このプランをご利用いただければ、その利用料がかからず、労務の専門家である社会保険労務士のサポートを受けながらスムーズな労務管理の電子化を図り、労務手続き～給与計算までトータルにサポートする顧問社労士を置くことができます。